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四公司掀起项目管理理念学习交流热潮

  时间:2019-08-30 【字体:

本站消息  为更好地落实股份公司、集团公司关于工程公司建设的相关要求,发挥好公司生产中心的职能,近日,中国铁建中铁十五局集团四公司编印了《公司项目管理理念学习交流汇编》一书,收录了58篇管理理念学习心得,掀起了一股学习交流热潮

集团公司年初工作会上提出规模提速品质提升、在发展中解决问题,基于此,公司于6月份下发了《公司项目管理理念》,内容涵盖了目标管理、顶层设计与落地管理理念、责任制理念、问题意识理念四个方面内容,系统阐述了公司项目管理的精髓

理念下发后,公司在机关、项目范围内征集了项目管理理念学习感悟,要求领导干部认真思考,在公司层面的“关键少数”队伍中进行“亮剑”,并在公司网站进行了专栏刊登。

“目标管理是项目管理核心,包含信誉目标,效益目标,育人目标,文化目标。也即是扛回牌子、拿回票子、带出团队、树立标杆。落地管理是项目管理的关键,目标已经确定,如何实现目标,如何使目标达到最优效果,这是项目管理的关键。”

“细读《公司项目管理理念》,由目标管理至问题意识,由四大目标到落地管理,由宏观到微观,明确目标,明确方式、方法,端正思想,纠正症结,点明重点,敲响警钟。”

“最近通过对《公司项目管理理念》的学习,更加深刻体会到项目管理对一个项目成败起到关键性作用。对于项目部的管理仁者见仁、智者见智,各有各的管理套路,不同的时间有不同的侧重点。如有的项目管理团队本身就成熟,上下能形成联动,一进场就能形成大干的势头;而有的项目是新的团队,在管理过程中要慢慢形成团队文化。”

……

在收录的学习心得中,有对公司管理制度的犀利拷问,有对某项工作的独到见解,还有对未来工作的规划,字里行间充满了忠诚与担当,对公司发展的殚精竭虑以及个人与企业价值的融合期盼。

(中国铁建中铁十五局集团四公司 侯艳秋)

 

 

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中铁十五局集团有限公司前身是中国人民解放军铁道兵第五、六师合编后的第五师,1984年1月奉国务院、中央军委命令集体转业并...[详细]
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